Learning Agility – Was Leistung morgen möglich macht

Die Arbeitswelt verändert sich schneller als unsere Stellenprofile. In vielen Rollen entscheidet nicht mehr nur vorhandene Erfahrung über Erfolg – sondern die Fähigkeit, schnell zu lernen, sich anzupassen und in neuen Situationen wirksam zu werden. Genau hier setzt das Konzept der Learning Agility an. 

In unserem Webinar haben wir beleuchtet, was hinter dem Begriff steckt, warum er für moderne Personalarbeit immer wichtiger wird und wie Unternehmen Lernagilität sinnvoll in Recruiting- und Entwicklungsprozesse integrieren können.

Die Unterlage zum Webinar fasst die zentralen Inhalte kompakt für Sie zusammen:

• Was genau Learning Agility ist – und was nicht
• Wie sich Lernagilität von Intelligenz und Persönlichkeit unterscheidet
• In welchen Rollen sie besonders leistungsrelevant ist
• Wie sich Learning Agility diagnostisch erfassen lässt
• Wie Unternehmen sie evidenzbasiert in Auswahl- und Entwicklungsprozesse integrieren können

Learning Agility hilft dabei, nicht nur zu verstehen, wer heute leistungsfähig ist, sondern auch wer morgen in neue Rollen hineinwachsen kann. 

Laden Sie hier die Unterlage herunter und erhalten Sie wissenschaftlich fundierte Impulse für Recruiting, Talent Management und Leadership Development.